一、公司副总

岗位职责：1. 负责监督和执行公司的各项决策和计划，提供相关的建议和行动方案，根据公司的规划将任务分解到生产部门，研发部门，把控和调整工作进度，保障完成工作计划；2. 规范和完善生产部门的内部管理制度，调整改进公司生产线的员工管理、奖惩措施等制度，协调财务行政部、销售部、生产研发部的工作，保障工作的顺利开展；3. 收集、贯彻执行各级质量检验、监督法规，对公司物料和产品质量控制负责，对质量责任事故负责；对产品研发，注册，体系管理有3—5年工作经验；4. 负责迎接来自客户或政府部门的外来检查；5. 完成领导交办的其他任务。

任职要求：1. 企业管理、医疗、制药、食品、化学、生物、质量学等相关专业，本科以上学历；2. 五年以上同岗位工作经验，有医疗器械、药品企业生产管理经验者优先。

薪资待遇：8000—12000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

二、生产经理

岗位职责：1. 负责生产计划的制定及具体实施，监控生产过程，保障生产顺利进行，降低事故率；2.负责设备日常保养及维修，指导并监督生产人员正确使用设备，确保生产人员安全使用设备；熟悉医疗器械质量管理体系；3. 负责生产人员绩效考评，对生产人员进行培训和教育，创建清晰的、可视的生产物料管理体系；4. 负责生产现场5S管理，推进5S的开展工作；5. 完成领导安排的其他任务。

任职要求：1. 医药、生物、化学、机械、电子、食品、管理等相关专业，大专以上学历；2. 两年以上同岗位工作经验，有医疗器械、药品企业生产管理经验者优先。

薪资待遇：4000—6000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

三、医疗器械设备注册经理（有源方向）

岗位职责：1. 负责医疗器械注册资料的收集、撰写、整理、审核、管理；2. 负责公司二类医疗器械和诊断试剂的注册申报工作，并实时跟进申报进度,及时协助和反馈问题；3. 及时收集和更新管理国内医疗器械相关法律、法规和标准文件，熟悉iso 13485质星管理体系考核要求，能独立承担二类器械产品的注册工作；4. 完成领导安排的其他任务。

任职要求：1. 生物、医药、医疗器械、临床检验、医疗法规等相关专业，本科以上学历；2. 两年及以上医疗器械产品注册工作经验，熟悉二类有源医疗器械注册或诊断试剂注册工作流程。

薪资待遇：4000—8000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

四、研发经理

岗位职责：1. 按照国家标准、行业要求及公司情况，进行产品研发及改进，撰写产品设计与开发相关文档；2. 参与产品的产线建立及转移，包括性能评估、产品工艺验证、技术风险分析及控制等；3. 负责新产品图纸与新产品批量试制的工艺的设计，完善试制报告和有关工艺资料，参与新产品分析讨论和鉴定工作；4. 完成领导安排的其他任务。

任职要求：1. 生物、医药、医疗器械、临床检验、医疗法规等相关专业，本科及以上学历；2. 两年及以上产品研发工作经验，熟悉医疗器械新产品研发工作流程。

薪资待遇：4000—8000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

五、会计

岗位职责：1. 负责公司费用管理、成本控制、结算等相关工作；2.负责财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效的监督检查财务制度、预算的执行情况并及时汇报调整；3. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；4. ***地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，进行有效的风险控制，并定期向总经理办公室汇报；5. 与财政、税务、银行等相关政府部门建立并维护良好的关系；6. 完成领导交办的其他任务。

任职要求：1. 生物、医药、医疗器械、临床检验、医疗法规等相关专业，本科及以上学历；2. 会计专业接受过财务培训优先，1—3年会计工作经验，熟悉医疗器械新产品研发工作流程。

薪资待遇：4000—5000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

六、质检

岗位职责：1. 负责企业产品工序的检验、工艺监督检验、成品最终检验、技术指导控制；2. 负责质量记录，维持质量控制的可追溯性；3. 负责分析不良现象产生的原因及时处置，提出改进方案，跟进改进方案实施；4. 编写产品故障排除和修改指导手册；5. 完成领导安排的其他任务。

任职要求：1. 生物工程、机电一体化、电子类、自动化、化学等相关专业，大专以上学历；2. 一年以上质检、质量分析相关工作经验，有医疗器械行业经验者优先。

薪资待遇：3000—5000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游。

七、化验员

岗位职责：1. 熟悉测试产品的有关标准、测试方法，熟练使用有关测试仪器和设备；2. 做好检测的原始观察记录和数据处理；3. 负责所用仪器设备的日常维护保养和清洁；4. 对测试结果的真实性，公正性负责，有权对检测后的产品做出质量判定；5. 按规定做好产品的留样工作，定期对留样的产品进行观察检验,做好观察检验记录；6. 完成领导安排的其他任务。

任职要求：1. 化学及药学、食品相关专业，大专以上学历；2. 一年以上相关工作经验，能熟练使用办公软件。

薪资待遇：3000—5000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游 。

八、储备干部

岗位职责：1. 公司自主培养的储备管理人才，发展方向主要为生产管理、业务销售、采购、人事行政、质量管理等；2. 熟悉公司产品及各个岗位流程，根据个人的职业规划确定发展方向，进行岗位调配。

任职要求：1. 医疗、制药、食品、化学、机械、电子、质量等专业本科毕业；2. 愿意在医疗器械行业发展。

薪资待遇：3000—5000元/月。

公司福利：五险、周末双休、节日福利、年终分红、员工旅游 。

面试地址：吉林东丰经济开发区管委会4楼