吉林省佳能斯公司成立于2017年，主营生产和销售煤改电设备，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘工作人员。

　　愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！

　　一、招聘要求

　　正规专科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;专业、男女均不限，具有营销工作经验优先录取。

　　二、招聘人数

　　4-5人。

　　三、工作时间

　　周一至周五（早8晚5）

　　四、招聘岗位

　　运营部经理、前台接待、售后工程师

　　（一）运营部经理职责：

　　1. 售后技术支持；  

　　2. 售后客服管理；

　　3. 网销运营管理；

　　4. 代理商售前和售后培训。

　　要求：

　　1. 熟练掌握常用办公软件word、excel、PowerPoint等；

　　2. 对网销平台有一定的了解，如淘宝、京东、天猫等；

　　3. 办事沉稳、细心、领悟能力强，有良好的团队合作意识；

　　4. 具备良好的沟通能力，能独立开展工作并承受较大工作压力，责任心强，心态积极，具有开拓创新精神。 

　　工资待遇： 

　　底薪+补助+提成+奖金（年收入丰厚），基本工资：2800元/月，试用工资：2200元/月，试用期1-3个月。试用期满考核合格，缴纳5险和补助，实行基本工资加奖金的薪酬制度，网销执行销售提层模式。
　　（二）前台接待职责：

　　1. 负责电话接听、客人来访迎送等招待工作客户电话接听；

　　2. 公司产品介绍讲解和问题解答；

　　3. 协助上级主管对各项人事行政事务的安排及执行。

　　要求：

　　1. 要求形象气质佳，具有亲和力; 化妆与衣着搭配能力，穿着大方得体；

　　2. 待人接物大方得体，有礼貌； 具备良好的语言表达能力；

　　3. 具备良好的服务意识，能熟练使用各种办公软件；

　　工资待遇：底薪+补助+提成+奖金（年收入丰厚），基本工资：2200元/月，试用工资：1800元/月。试用期1个月。试用期满考核合格，工作满1年以上缴纳5险和补助，实行基本工资加奖金的薪酬制度，网销执行销售提层模式。

●友情提示

正规招聘不会以任何理由向求职者收取费用，谨防诈骗

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